策展手記

方法與熱身

一年的研究案請F來幫忙我進行資料搜索、整理和分類。


還在熱身階段。一開始,我們以Google論壇為工作平台,可以把我們找到的資訊全都往上丟,並可以針對不同事項開設主題討論。文章量一大後問題來了,如何進行分類。問Jeph有什麼方法最好,他想了半天目前這個階段還是MT平台最好用,也最有效率。不疑有他,立刻架出一個Blog,把所有文章搬過去,跳船到MT。它有分類和下Tag的功能,在上傳一篇文章後就可立刻丟到分類項目裡去,以往文件夾裡一個藝術家一個檔案目錄的方式,直接轉成線上分類,並針對文章內容下關鍵字。F學習得很快,MT一用就頗上手:D。為了將來有效率地閱讀和順利將這些內容轉成研究網站內容,下標籤成了很重要的工作。和F談過幾次大致要研究的方向和內容,其中為每篇文章下關鍵字將牽涉到判斷和掌握內容的能力,我採用Jerry和他研究助理的工作方式,請F開始讀她找過的每一篇文章,每篇文章寫不超過十行的摘要給我,協助我做第一次的過濾,我會接著進行第二次或從中再找線索往下找下去。也就是文章上傳時,建網址連結時都要先說明內容、文章重點、甚至為何選擇這樣的文章,其重要性為何等等。這是關於默契的工作,我請她先摘三篇,我同樣讀完那三篇文章,之後再討論她的摘要是否是我要的方向。我自己也找兩篇作摘要然後跟她討論我做摘要的重點為何。必須透過這樣來培養默契吧。Jeph仍就被我拖下水,一路跟隨這些作業流程,邊討論方法。現在要做研究不如以往封閉的時代,圖書館找找資訊其實有限,現在一google,感覺什麼都有,但也如大海撈針,沙裡掏金不容易,但盡力而為,至少方向很明確。這時一開始的流程就十分重要,工具也很重要。F問書目如何做,我們就試用了Anobii線上書目系統,看來挺不錯。輸入ISBN,書籍基本資料一目瞭然。更細節要再摸索看看,本來就蠻想用Anobii,終於有機會用了!呵呵。進度以一~二星期為單位,每一兩星期檢討一次。熱身完畢希望就能上軌道成為常態,跟F說接下來工作會比較緊湊,我們也可以試試視訊會議。三個月後若流程跑得順,我會想來製作訪談Podcast。F說這樣做研究真有趣,好先進。殊不知,這樣的時代要不是這樣搞,也沒辦法做研究阿阿阿~。這還是最初階的資訊館理吧!希望好好做,這樣一年後,我們一定都會有很多收穫。

One Commnet on “方法與熱身

  1. 哈!我也很有所感早上起來寫了一篇!我會加緊學習、趕快找出磨和的默契。這一年真的讓我很期待!!

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